activité professionnelle (guyane)

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste contractuel. Missions / conditions d'exercice Animation des activités et accompagnement des publics accueillis : * Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics * Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique * Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics * Élaborer et suivre le budget lié aux activités * Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu * Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public * Impulser et animer la dynamique du groupe * Mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants * S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants * Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités : * Vérifier l'application des règles de sécurité * Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités * Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective * Effectuer une vigilance sanitaire. Evaluation de projets d'activités[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Agissant sous l'autorité de la responsable du secteur enfance, l'animateur ACM propose aux enfants de 3 à 12 ans des temps d'animation sur les temps périscolaire et extrascolaire, dans le cadre de ses fonction il garantit la sécurité morale, physique et affective des enfants. Missions principales Définition et préparation d'un programme d'animations pour la saison en lien avec l'équipe d'animation. - Met en place un programme d'activités variées en lien avec les spécificités du public et respectueux du projet pédagogique. - Définit les objectifs de l'activité, un cadre adapté d'animation (horaires, durée, lieu, météo, etc.). - Recense les moyens matériels et logistiques nécessaires à la mise en œuvre des activités. Participe aux commandes de matériel. - Expérimente l'activité avant sa mise en œuvre pour s'assurer de sa faisabilité et de sa pertinence. Responsable du groupe d'enfants, elle mène des projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Mobilisation des moyens nécessaires au bon déroulement de l'activité. - Aménagement des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles[...]

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous cherchons un éducateur ou une éducatrice sportif(ve) passionné(e) et dynamique, pour nous rejoindre dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en formation BPJEPS APT ou LTP. Il/elle développe les actions d'activités physiques et sportives. Il/elle mène des activités d'encadrement, d'enseignement et d'animation d'activités physiques. Il/elle encadre des activités sportives variées. Encadrement et animation d'activités sportives : - Encadrer, enseigner et animer des activités physiques et sportives auprès d'un large public. - Animer des séances d'initiation en veillant à la sécurité et au bien-être de chacun. - Adapter l'intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage, dans le respect du projet pédagogique. - Appliquer la réglementation, et la faire respecter par les usagers. - Garantir la bonne utilisation des installations et du matériel mis à disposition. - Assurer la sécurité des participants durant les séances. - Animer, superviser et contrôler les activités sportives individuelles et/ou collectives des personnes accueillies. - Collaborer avec d'autres professionnels pour organiser des événements sportifs Gestion et organisation[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions Générales: - Dispenser des soins de psychomotricité de qualité, sur prescription médicale, dans le cadre des objectifs définis lors de la co-construction du parcours de soin personnalisé du patient lors des RCP (Réunions de Concertation Pluridisciplinaires). - A savoir que le psychomotricien est habilité à accomplir les actes professionnels décrits dans le décret de compétence n° 88-659 du 6 mai 1988. Missions Spécifiques Activités de soins: - Accueillir les patients et les informer concernant la prise en charge psychomotrice. - Proposer des actions de prévention et de sensibilisation aux différents troubles engendrés par la pathologie mentale : vécu corporel et psychique douloureux, défauts d'initiative motrice, trouble du schéma corporel, troubles de l'image corporelle, troubles de l'organisation spatio-temporel, troubles toniques et réactions tonico -émotionnelle, troubles relationnels. - Réaliser des bilans psychomoteurs sur prescription médicale. - En fonction de la synthèse des bilans et à l'issue du projet personnalisé, mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés sous forme de : - séances individuelles ou en groupe, -[...]

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Social - Services à la personne

Vaucouleurs, 55, Meuse, Grand Est

En tant que Cadre de santé ou IDEC (Infirmier(e) coordinateur (trice) au sein de L'EHPAD de Vaucouleurs, vous aurez pour principales missions : - Gérer les plannings et prévoir les besoins en personnel (suivi des congés, des absences). - Participer à l'élaboration, au suivi du plan de formation et favoriser les projets professionnels de chacun, en lien avec l'entretien professionnel annuel - Accueillir et participer à l'encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires. - Evaluer le personnel soignant et recueillir les besoins en formation - Être le lien avec les instituts de formation et participer aux jurys de sélection ou d'examen ou job dating - Participer à la rédaction des protocoles et leur mise à jour - Participer au projet de vie personnalisé (P. P.) - Participer aux groupes de travail et aux instances (CA - CVS - CSE) - Participer aux évaluations Pathos et GIR en équipe pluridisciplinaire - Travailler en étroite collaboration avec la Directrice et les médecins coordonnateurs, la chargée qualité et les cadres des différents services - Participer à la commission d'admission, et à la commission de coordination gériatrique FONCTION STRATEGE : - Organiser[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Quetigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Missions : Dans le cadre de l'obtention d'un marché dédié à l'accompagnement d'un public reconnu travailleurs handicapés, nous sommes en recherche d'un référent - conseiller en insertion professionnelle. Votre objectif principal sera de recevoir, accompagner et orienter de manière personnalisée ces bénéficiaires vers l'accompagnement le mieux adapté à leur besoin en recherche d'emploi. Missions : Définir avec le bénéficiaire un parcours sur mesure adapté Mettre en oeuvre les étapes de son projet professionnel réaliste et réalisable Elaborer un plan d'action Réaliser les entretiens individuels tout au long du parcours Animer des ateliers[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'Unapei 92, est une association issue du mouvement parental. Ses actions visent à soutenir les personnes en situation de handicap et leurs familles en vue de favoriser leur plein épanouissement et leur insertion sociale. 56 établissements et services médico-sociaux,1100 collaborateurs, plus de 2250 places, dans les départements 92 (47 établissements), 28 (7 établissements) et 27 (2 établissements). L'Unapei 92 recrute, pour son établissement l'ESAT DU MESNIL situé à Vernouillet (28), accompagnant des adultes en situation de handicap. Descriptif du poste : Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous encadrez une équipe de travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'une activité professionnelle : accompagner l'apprentissage d'un métier et/ou le développement de savoir-faire professionnels. Vous serez chargé des travaux d'entretien d'espaces verts avec une équipe de travailleurs en situation de handicap. Observer et accompagner attentivement les travailleurs en situation d'handicap au niveau de leur apprentissage et de leur savoir-faire en atelier, Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel des personnes accompagnées (volet projet professionnel)[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions : Dans le cadre de la prestation d'Appui Spécifique Troubles Neuro Développement et sous l'autorité du Responsable Coordination Insertion - Parcours Complexes et de la Directrice Générale, le/la Chargé(e) d'Insertion a pour mission de : Mener des entretiens socio-professionnels pour s'attacher à identifier les atouts et les freins liés à l'insertion des personnes et proposer des pistes d'action, Participer au repérage et l'identification de troubles cognitifs, évaluer leurs conséquences sur les apprentissages et l'insertion professionnelle, Préconiser des adaptations pour compenser ou remédier aux difficultés rencontrées, Apporter un éclairage spécialisé sur l'orientation professionnelle, Participer en équipe pluridisciplinaire à l'accompagnement des personnes dans leur parcours. Compétences requises : Travail en équipe pluridisciplinaire et connaissance du réseau des partenaires des ESMS, du secteur sanitaire et des Services pour l'Emploi, Capacités à développer les réseaux, Compréhension des situations de travail, des contraintes et des cadres liées à l'exercice d'une activité à caractère professionnel, ou de formation, Connaissances fines des différentes situations[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Née en 2017, rassemblant 77 communes et 75 000 habitants, la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est un territoire cohérent, adossé au versant occidental du Massif vosgien, au Nord-Est du département des Vosges. Ce territoire multifacette s'étend des lacs de Pierre-Percée au pied du Donon, jusqu'aux plus hauts sommets de la Ligne Bleue des Vosges en passant par Saint-Dié-des-Vosges, ville-centre de 20 000 habitants et deuxième ville du département. Le territoire est riche d'atouts qui le dessinent comme un paysage de carte postale : grandes forêts, rivières et lacs dans l'un des plus grands parcs naturels régionaux de France ; une histoire partout présente, de loisirs sportifs et culturels variés autour de la pratique du trail, du VTT ou encore du cyclisme. L'intercommunalité, héritière du passé industriel, est fortement marquée par ce secteur d'activité qui conserve un poids important en termes d'emplois (un quart), avec le commerce et les services marchands (un tiers des emplois). Intégré(e) au pôle Attractivité du territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges créée le 1er janvier 2017 et sous la responsabilité de la coordinatrice[...]

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AHSM de la HAUTE-LOIRE souhaite recruter un (futur) Infirmier en Pratique Avancée (IPA), « pathologies chroniques stabilisées » intervenant au sein de nos Etablissements d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes. VOTRE MISSION : L'IPA participe à la prise en charge globale des résidents dont le suivi est confié par le médecin traitant. Dans le respect du parcours de santé du patient coordonné par le médecin coordinateur, l'IPA apporte son expertise et participe, en collaboration avec l'ensemble des professionnels concourant à la prise en charge du résident, à l'organisation des parcours entre les soins de premier recours, les médecins spécialistes de premier ou deuxième recours et les établissements et services de santé ou médico-sociaux. Les principales missions sont définies comme suit : Entretien, anamnèse et examen clinique du résident incluant le repérage des vulnérabilités (dépendance, risques de chutes, bilan dénutrition, évaluation troubles cognitifs.), Observation et recueil des données à distance, Interprétation des données issues de l'entretien, de l'anamnèse et de l'examen clinique, Interprétation des signes et des symptômes en lien avec les[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre d'un accompagnement renforcé à l'insertion sociale et professionnelle sur le territoire choletais jusqu'à l'autonomie, nous sommes en recherche d'un conseiller en insertion professionnelle H/F. Missions - l'accompagnement à l'intégration à la vie locale - Soutien aux démarches administratives - travail en partenariat avec les entreprises du territoires et tous les acteurs de la vie sociale et professionnelle (garde d'enfants, scolarité, mobilité, logement, insertion, formation, etc). - Travailler en partenariat étroit avec les établissements d'île de France, les orienteurs et les partenaires du territoire choletais Profil autonomie,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 1993 ATHANOR groupe AKSIS est expert dans le domaine du conseil en reclassement. Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions professionnelles aux services des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises AKSIS recrute un(e) consultant(e) en évolution professionnelle. Vous accompagnez en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans le cadre de leur reprise d'emploi. Vous serez amené(e) à analyser les compétences acquises à les accompagner dans leurs démarches. L'objectif étant le placement de nos bénéficiaires, des compétences en placement et en techniques de recrutement seraient appréciées. Formation niveau Bac+2 ou équivalent en RH / CIP, dans l'insertion ou la formation professionnelle ou une expérience professionnelle d'au minimum 1 année dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle. Poste disponible de suite - Recrutement urgent. Consultez notre site http://www.aksis.fr pour découvrir nos activités et rejoignez nous !!!

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Bordeaux Métropole qui accompagne 50 jeunes de 14 à 21 ans, nous recrutons : Un(e) Conseiller(ère) en insertion professionnelle H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vos missions seront : - D'organiser le projet d'orientation et d'insertion du jeune en lien avec l'éducateur référent ; - De créer et d'animer un réseau de partenaires : - avec l'Education Nationale et les établissements scolaires ; - avec les entreprises pour la réalisation de stages ou de contrats d'apprentissage ; - avec les CIO et les missions locales ; - avec les centres sociaux ou les organismes de soutien scolaire,[...]

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'ouverture d'une formation ouverte aux demandeurs d'emploi et dans l'objectif étant d'obtenir le titre professionnel APH "Agent de propreté et d'hygiène", nous recherchons actuellement un Formateur technique agent de propreté et nettoyage. Étant donné que le public[...]

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, Entreprendre Ensemble recrute un-e Conseiller-ère en Insertion Sociale et Professionnelle pour le public jeune de 16 à 25 ans. L'objectif est d'amener des jeunes en situation de précarité vers l'autonomie par l'organisation d'un parcours dynamique d'accompagnement intensif et personnalisé sur des temps collectifs et individuels. - Des périodes de mobilisation en collectif permettant : - D'exprimer des savoirs être et des savoirs faire au service d'un projet professionnel - De découvrir ou de renforcer sa connaissance de son environnement social et professionnel (Secteur associatif et économique) - De développer des outils et des techniques de recherches d'emploi - D'accéder à des Périodes de Mise en Situation Professionnelle (PMSMP) et de formation - D'accéder à l'emploi - Des temps individuels permettant : - De construire une relation de confiance - De valider le projet professionnel et les étapes de parcours - De lever les freins - De valoriser les réussites et de garantir une traçabilité des acquis - D'accompagner et de mobiliser les jeunes sur toutes les opportunités 1. Les missions principales du poste : * Informer, recueillir[...]

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre-d'Albigny, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ACIS-France, association à but non lucratif place le résident au cœur du dispositif et porte une attention toute particulière à son personnel. Parce qu'une bonne qualité de vie au travail favorise une prise en charge de qualité. Nos établissements accueillent, 1581 personnes dans le respect de nos valeurs associatives. Rejoignez nos équipes pluridisciplinaires, 1100 collaborateurs, représentant 26 métiers qui œuvrent chaque jour pour offrir aux résidents un accompagnement de qualité. L'établissement : Le Foyer du Col du Frêne situé à mi-chemin d'Albertville et de Chambéry accueille 52 résidents en situation de handicap mental à partir de l'âge de 40 ans. Les résidents sont tous d'anciens travailleurs ESAT ou du milieu ordinaire. Le foyer dispose de 4 modalités de prise en charge : 40 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire, 4 places d'accueil de jour et 6 places de foyer d'accueil médicalisé. Vous faites partie de l'équipe de Direction et vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 39 salariés : AES, AS, ES, ME, médecin psychiatre, infirmière, psychologue, psychomotricienne, ASH, gouvernante, ouvrier de maintenance, comptable,[...]

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Beaune-la-Rolande, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Aux portes de la forêt d'Orléans, la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais (CCPG), 26 600 habitants, 32 communes, offre un patrimoine naturel et historique riche au carrefour de Paris (1h15), Montargis (40 mn) et Orléans (40 mn). Territoire d'expérimentation et d'innovation, cette "Terre audacieuse" s'engage dans une démarche de développement local au profit de ses habitants. Dans un contexte d'évolution de son organisation et de service commun RH, la CCPG souhaite développer et renforcer la prévention, la qualité de vie et la sécurité au travail de son personnel. Afin d'accompagner cette dynamique, la communauté de communes recherche son futur chargé de la prévention des risques professionnels et de la sécurité au travail qui travaillera en liens étroits avec l'assistante de prévention, sous la responsabilité hiérarchique de la DRH. 1. MISSIONS : 1/ Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail : Analyser les risques professionnels et les conditions de travail afin de prévenir tous risques, notamment par le contrôle et suivi périodiques des équipements[...]

Psychologue du travail

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le secteur Accès à l'emploi repose sur le principe de « l'emploi d'abord », selon lequel toute personne a en elle les ressources pour travailler, la reprise d'activité n'est pas ici vue comme un objectif final mais comme un moyen d'accès à l'autonomie. Plus d'information sur la mission de l'ESPO : fondationdenice.org/centre-de-pre-orientation/ Mission de l'établissement auprès d'un public en situation de handicap Une équipe pluridisciplinaire managée par une coordinatrice (psychologues, moniteurs d'atelier, conseiller en orientation professionnelle, ergothérapeute, médecin.) accompagne le processus de réflexion et de choix professionnel et réalise un bilan dynamique incluant évaluation d'aptitudes, de capacités et mise en situation professionnelle. Descriptif du poste de psychologue du travail Co-construire avec la personne accompagnée un projet de reconversion professionnelle adapté à sa situation de handicap et à ses aptitudes, ses souhaits o Entretiens individuels sur le parcours professionnel, les motivations ; aide à la prise de décision, tests d'évaluation sur les potentiels d'apprentissage et aptitudes spécifiques, outils d'orientation o Animation d'ateliers[...]

Activité sportive au centre social La Parenthèse

Fête, Sports et loisirs, Bien-être, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Saint-Junien 87200

Le 11/06/2025

Envie de bouger, de partager un moment convivial et de prendre soin de vous ? Le Centre Social La Parenthèse de la Glane de Saint-Junien vous invite à participer à une activité sportive chaque mercredi, de 9h30 à 10h30, ouverte à tous, dans une ambiance chaleureuse et bienveillante. Un encadrement professionnel par une animatrice diplômée vous accompagne pour garantir des exercices adaptés et sécurisés. L'activité est pensée pour respecter les capacités de chacun, que vous soyez débutant ou habitué. Gratuit.

Activité sportive au centre social La Parenthèse

Manifestation sportive

Saint-Junien 87200

Le 11/06/2025

Responsable de développement territorial

Emploi Autres services aux entreprises

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Conciergerie Solidaire est une entreprise d'insertion agrée ESUS qui propose un large panel de services et d'animation de lieux de vie, à une clientèle d'entreprises, de propriétaires, de gestionnaires de sites, de collectivités et bailleurs sociaux pour répondre à leurs besoins en Conciergerie, Hospitality, Accueil, Animations et Evénementiel. Toutes nos prestations sont coordonnées par des personnes en parcours d'insertion professionnelle ou en situation de handicap, et sont réalisées par des prestataires de proximité, engagés pour une économie plus sociale, plus solidaire, plus respectueuse de l'environnement. La Conciergerie Solidaire est présente dans toute la France, avec 107 salariés et 98 sites en gestion. https://conciergerie-solidaire.fr/ Le Contexte : La filiale IDF de la Conciergerie Solidaire a ouvert deux activités de conciergeries sur le territoire Melun Val de Seine : - Une conciergerie de quartier au cœur de l'éco-quartier de Woody - Une conciergerie au sein de la vélo-station Méli-Vélo Dans un contexte de fort développement de l'activité sur ce territoire, la filiale IDF recherche un.e Responsable d'antenne de Melun pour superviser et développer[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr* L'établissement : Espace Adolescents est un service d'accueil d'urgence pour adolescents de 12 à 21 ans, au sein De deux maisons accueillant au total 25 jeunes et auprès d'assistants familiaux. Descriptif du poste : Poste d'éducateur scolaire sur pôle pédagogique au sein du service. Travail en journée Pôle de remobilisation et /ou de soutien à la scolarité. Compétences exigées dans l'enseignement ainsi qu'une appétence à mettre en place des activités extra-scolaires (manuelles, artistiques, sportives...). Soutien aux devoirs et soutien à la remobilisation scolaire. Capacité à animer des activités différentes en fonction des profils des jeunes accueillis. Une appétence pour les activités artistiques et manuelles serait bienvenue Diplôme universitaire obligatoire dans l'enseignement. Travail d'équipe[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En tant que responsable des équipes, vous aurez un rôle essentiel dans l'encadrement des trois services blanchisserie, conciergerie et couture, travaillant avec une équipe de 4 salariés au démarrage, elle évoluera vers une dizaine de salariés à terme. Vous assurerez l'encadrement des activités blanchisserie, conciergerie et couture. Ces trois activités nécessitent l'application de savoir-faire particuliers avec la mise en place des techniques adaptées sur la partie couture, la planification sur la conciergerie et la gestion du linge sur la partie blanchisserie. Avoir un œil rigoureux, afin d'atteindre un résultat de qualité est indispensable dans le pilotage de ces activités. Le responsable des équipes devra accompagner l'équipe à la bonne prise en main des machines, dans le respect de la sécurité en place. Management Il assure : - Le management des équipes de salariés (ex Personnes Privées Durablement d'Emploi) - Un premier niveau de réponse aux sollicitations des salariés - La réalisation du planning opérationnel de l'activité - La tenue de points sur l'activité et transmets un compte rendu à son supérieur hiérarchique - L'évaluation des salariés (ex Personnes Privées[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un chef(fe) de service H/F au Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) pour un remplacement de congé maternité, de juin à décembre 2025 avec possibilité de prolongation en 2026, sur de nouvelles missions et/ou sur d'autres services. Vos missions : - Management de l'équipe du FAM, composée d'une cinquantaine de professionnels socio-éducatifs. - Adapter l'organisation au projet institutionnel et aux projets d'établissement et service, - Organiser et répartir le travail en fonction des missions et des compétences des équipes - Réaliser et suivre les plannings de travail, - Animer, mobiliser et dynamiser l'équipe, - Fixer des objectifs à l'équipe en fonction de leurs compétences professionnelles et évaluer les résultats, - Evaluer le travail des agents pour fixer des objectifs individuels et évaluer les résultats, notamment par le biais des entretiens annuels d'évaluation, - Superviser les écrits professionnels des équipes - Traiter les situations conflictuelles, en lien avec la Direction, - Identifier les besoins en formation du personnel en cohérence avec le plan pluriannuel de formation, - Participer aux entretiens de recrutement - Accueillir et participer[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Bouëxic, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons une direction ALSH - CDII 80% temps annualisé. Le poste sera à pourvoir le 19/05/2025. Le directeur/la directrice est sous l'autorité du coordinateur de la mission et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation. Il assure la gestion. Il/elle assure la gestion administrative de l'ALSH. Missions (Activités et tâches) Gestion du projet pédagogique : - Rédiger le projet pédagogique en concertation avec son équipe. - Mobiliser les outils pédagogiques de LLA. - Associer le public accueilli à la conception, la réalisation et l'évaluation des projets. - Garantir le bon déroulement des activités - Organiser des partenariats à l'échelle du territoire. - Participer aux évènement et/ou groupe de travail de la mission LLA-VHBC Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli : - Organiser, en mobilisant son équipe, un accueil adapté aux caractéristiques du public. - Veiller à l'application de la règlementation en vigueur pour chaque activité et des règles en usage au sein de la structure[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Val d'Anast, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons une direction ALSH pour la commune de Val d'Anast du 28/07 au 29/08/2025. Le directeur/la directrice est sous l'autorité du coordinateur de la mission et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation. Il assure la gestion. Il/elle assure la gestion administrative de l'ALSH. Missions (Activités et tâches) Gestion du projet pédagogique - Rédiger le projet pédagogique en concertation avec son équipe. - Mobiliser les outils pédagogiques de LLA. - Associer le public accueilli à la conception, la réalisation et l'évaluation des projets. - Garantir le bon déroulement des activités - Organiser des partenariats à l'échelle du territoire. - Participer aux évènement et/ou groupe de travail de la mission LLA-VHBC Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli : - Organiser, en mobilisant son équipe, un accueil adapté aux caractéristiques du public. - Veiller à l'application de la règlementation en vigueur pour chaque activité et des règles en usage au sein de la structure pour garantir[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Bouëxic, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons une direction ALSH pour la commune de La Chapelle-Bouëxic du 7 au 25 juillet 2025. Le directeur/la directrice est sous l'autorité du coordinateur de la mission et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation. Il assure la gestion. Il/elle assure la gestion administrative de l'ALSH. Missions (Activités et tâches) Gestion du projet pédagogique : - Rédiger le projet pédagogique en concertation avec son équipe - Mobiliser les outils pédagogiques de LLA - Associer le public accueilli à la conception, la réalisation et l'évaluation des projets - Garantir le bon déroulement des activités - Organiser des partenariats à l'échelle du territoire. - Participer aux évènement et/ou groupe de travail de la mission LLA-VHBC Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli : - Organiser, en mobilisant son équipe, un accueil adapté aux caractéristiques du public. - Veiller à l'application de la règlementation en vigueur pour chaque activité et des règles en usage au sein de la structure[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Varages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions liées au poste : *Référent espace jeunes : - Participation et mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil - Accueillir, informer et accompagner des jeunes de 11 à 17 ans dans le cadre de l'espace jeunes - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements - Développer les partenariats avec les différents intervenants du territoire (Autres espaces jeunes, associations .) - Assumer certaines missions administratives de l'espace jeunes *Animateur jeunesse : - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire etc.) - Organiser et encadrer les sorties, mini camps, séjours - Élaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques - Organiser et piloter des activités d'animation[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Villiers-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

************************Postes pour la rentrée **************** Activités générales 3/17 ans Proposer, organiser, animer et évaluer des projets d'activités (culturels, éducatifs, sportifs). Sécurité physique et psychologique des enfants et des jeunes. Organiser et animer les différents temps d'accueil. Piloter et coordonner la mise en œuvre d'activités d'animation et de loisirs. Contribuer aux transmissions des informations relatives aux enfants, jeunes et à leurs familles. Collaborer à la réalisation des manifestations et des événements liés à la ville avec les enfants et les jeunes. Polyvalence et entraide au sein des structures afin d'assurer la sécurité et l'accueil des enfants et jeunes. Effectuer les traversées piétons. Activités spécifiques 3/11 ans Assurer les temps d'accueil périscolaire maternel et élémentaire (accueil du matin, du soir, temps du midi, mercredi et vacances scolaires). Développer et stimuler l'éveil et l'autonomie des enfants. Accompagner et aider les enfants dans leurs différents temps de vie (toilette, repas, sommeil). Assurer la coordination et l'organisation du temps de restauration et des études surveillées à l'école Malraux. Assurer la sécurité[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 260 agents municipaux, recrute un(e) animateur(trice) jeunesse. Missions : Sous l'autorité du responsable du service jeunesse, l'animateur(trice) jeunesse participe à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires (accueil et animation en activités éducatives). Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets jeunesse. Principales activités Participer à l'analyse, la formalisation et la mise en œuvre du projet éducatif Etre force de proposition sur le projet éducatif : - Connaître et savoir préparer les conditions matérielles et techniques d'un projet - Connaître les orientations et l'organisation de la collectivité - Connaître les acteurs institutionnels et associatifs ( éducation nationale, associations, .) et les missions du champ éducatif - Connaître et appliquer les techniques d'écoute, de concertation et de coopération Animer un cycle d'activités périscolaires Construire des séances d'activités en maîtrisant les dépenses : - Connaître la méthodologie de construction d'un cycle d'activités - Connaître et savoir préparer les conditions matérielles et techniques[...]

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du service « ENFANCE JEUNESSE - ACCUEIL JEUNES 14/17 ans », sous l'autorité du Responsable de Service, vous serez chargé de : MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir et accompagner les jeunes de 14 à 17 ans dans leurs projets au sein de l'Accueil jeunes : - Connaissance de la réglementation afférente à l'accueil jeunes - Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 14 à 17 ans. - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse. - Proposer et conduire des activités / préventions dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité : (Dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'organisation d'accueil de jeunes et la mise en œuvre d'activités). - Mettre en œuvre le projet pédagogique du service municipal Jeunesse - Élaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques : - Préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation. - Organiser et piloter des activités d'animation et de loisirs (artistiques ou manuelles) conforme au projet éducatif de la structure[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Varages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier Territorial (GHT) de l'Indre recrute deux éducateurs spécialisés au service psychiatrie infanto-juvénile (S.P.I.J). Les postes sont à pourvoir dès que possible. Missions principales : * Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité * Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations * Coordination des programmes / des projets / des activités * Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité * Gestion et traitement des données / informations en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc) * Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs * Participer activement aux réunions pluridisciplinaires * Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité * Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités * Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Amilly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Encadrant Technique d'Insertion (ETI) Ressourcerie travaille sous la responsabilité directe du Responsable du Pôle Insertion et par extension, celle de la directrice et du Conseil d'Administration. Il travaille en concertation avec les autres ETI de l'ALPEJ, le Conseiller en Insertion Socio-Professionnelle et en relation avec les services administratifs de l'association, ses clients et partenaires. Il assure la fonction de référent et de chef d'équipe pour les salariés en insertion en matière d'activités de production de biens et services. Les missions générales de l'ETI Ressourcerie se déclinent de la manière suivante : > L'encadrement des salariés en insertion - Animer le collectif de travail afin qu'il remplisse les objectifs de production - Gérer les relations inter-individuelles au sein de l'équipe - En tant que supérieur hiérarchique, établir une relation d'autorité visant à faire respecter des règles techniques, de sécurité et de comportements - Prévenir et gérer les situations à risques - Participer à l'intégration des nouveaux salariés en insertion - Participer à la définition d'objectifs de production compatibles avec les compétences déterminées des individus -[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Irigny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIVITES TRAVAIL D'ÉQUIPE AU SEIN D'UN SERVICE MUNICIPAL * Travailler en équipe dans le respect du projet pédagogique et des protocoles de fonctionnement de l'établissement notamment en respectant un planning de travail permettant d'assurer le fonctionnement de la structure de l'ouverture à la fermeture dans le respect des taux d'encadrement * Participer activement aux réunions d'équipe, de secteurs et thématiques ainsi qu'aux journées pédagogiques * Participer activement aux groupes d'analyse de la pratique * Rendre compte d'observations et d'activités effectuées * Situer sa fonction et son rôle dans une structure, un service et une collectivité territoriale et en respecter les règles de fonctionnement ACCUEIL DES FAMILLES * Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers l'EJE ou les responsables), les valoriser dans leur rôle * Transmettre et noter des informations concernant l'enfant * Prendre en compte les spécificités des enfants accueillis et celles de leurs familles * Favoriser la participation des parents à la vie de la structure VIE QUOTIDIENNE - SANTÉ - SÉCURITÉ * Contribuer à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille * Identifier[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Crèvecœur-le-Grand, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (60-Oise) recherche un cuisinier H/F pour ses EHPAD/SMR. Diplôme de cuisinier requis (CAP/BEP cuisine-restauration). Poste disponible au 01/05/2025. Poste en CDD renouvelable - Poste à temps plein (horaires de 7h00 à 14h30) ainsi que 2 dimanches et fériés par mois- Vous travaillerez au sein d'une équipe de 7 personnes et vous réalisez les repas dans la structure pour 244 résidents. Missions : Réaliser les préparations alimentaires, le conditionnement, le stockage, la distribution en respectant la règlementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités commandées. Activités : Comptage de la production Pratique courante Contrôle de la conformité des produits relatifs à son domaine Pratique courante Contrôle de la qualité des produits Pratique courante Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité Pratique courante Contrôle du respect des délais, des dates limites (produits, dossiers, interventions) Pratique courante Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité Pratique courante Dressage des préparations culinaires Maitrisé Elaboration[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Villiers-le-Bel, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La régie de quartier de Villiers-Le-Bel (en préfiguration) a pour double objectif l'amélioration du cadre de vie et l'embellissement des quartiers de Villiers-le-Bel, et de permettre à des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, de faciliter leur insertion par l'apprentissage d'un métier et par un accompagnement socioprofessionnel. Nouvelle structure de l'insertion par l'activité économique, elle emploie des salariés en insertion pour assurer des services de proximité variés et toujours en évolution : entretien de voiries et locaux, espaces verts, sécurisation de la traversée des écoles, conciergerie solidaire, peinture, logistique . Elle a également pour vocation de renforcer le lien social et la participation des habitante-s par des actions et activités solidaires. L'encadrant technique polyvalent aura pour mission d'assurer l'organisation des activités de production, ainsi que l'encadrement pédagogique des salariés en insertion : ENCADRER ET ANIMER L'EQUIPE DES SALARIES EN INSERTION : - Former les salariés et faciliter l'apprentissage par une méthode adaptée au public concerné, transmettre les gestes en participant aux chantiers. -[...]

Responsable de maintenance en énergie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

o Mission générales Planifier, organiser et piloter les activités, les moyens humains et matériels de la cellule CFA CFO : maintenance générale, installations électriques, assurer le suivi de la maintenance préventive et curative des installations électriques, gestion et suivi des travaux. Piloter des équipes de professionnels internes et externes dans son lot technique en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect du patient, des règles QHSE, des besoins, des coûts et des délais. o Mission permanentes Contrôle, suivi de la qualité et de la sécurité des activités dans son domaine : Planification des activités en interne et en externe. Rendre compte à son supérieur hiérarchique. - Assurer l'encadrement de proximité de l'équipe , gestion et développement des personnels pour assurer la maintenance interne préventive et curative des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine : - Assurer l'encadrement et le suivi des sociétés extérieures pour assurer la maintenance externe préventive et corrective : - Assistance, conseil des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité - Suivi des demandes d'interventions via la GMAO[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur en couverture H/F à Laval. Vous interviendrez sur la formation "Poseur de panneaux photovoltaïques" dont le contenu portera sur : - les différents types de couvertures (tuiles, ardoises, bacs acier, longues feuilles en zinc...), - les caractéristiques techniques, géométriques et dimensionnelles, - le vocabulaire technique, - les principales pathologies, - les travaux de couverture pour la pose en intégré simplifié au bati (pose des panneaux sur couverture tuiles et ardoises), - le repli du chantier. En tant que formateur H/F vous serez amené(e) à conduire les activités suivantes : - Concevoir les supports pédagogiques de formation et d'évaluation ainsi que les TP associés - Maîtriser des savoirs de technologie professionnelle - Conduire des projets et préparation aux certifications (Diplôme, Titre professionnel, CQP) - Évaluer les candidats/apprenants - Accompagner individuellement les stagiaires et/ou apprentis - Effectuer le suivi en entreprise - Définir les les moyens matériels nécessaires et préparer[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur en Installations thermiques H/F à Laval. Vous interviendrez sur du CAP Monteur en installations thermiques dont le contenu portera sur : - la mise en place des équipements (chaudières, radiateurs...), - la réalisation et la pose du réseau de canalisations (découpe, cintrage, soudage, etc), - le raccordement aux appareils, - l'installation et le branchement des matériels électriques et de régulation, - la mise en service : contrôle du fonctionnement de l'ensemble, réglages. En tant que formateur H/F vous serez amené(e) à conduire les activités suivantes : - Concevoir les supports pédagogiques de formation et d'évaluation ainsi que les TP associés - Maîtriser des savoirs de technologie professionnelle - Conduire des projets et préparation aux certifications (Diplôme, Titre professionnel, CQP) - Évaluer les candidats/apprenants - Accompagner individuellement les stagiaires et/ou apprentis - Effectuer le suivi en entreprise - Définir les les moyens matériels nécessaires et préparer les bons de commande. Afin[...]

Chef de ligne de production en industrie alimentaire

Emploi Social - Services à la personne

Villersexel, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 1000 salariés sur la région. Nous recrutons, pour notre Entreprise Adaptée (Cuisine collective) situé à Villersexel (70) : 1 Adjoint Chef de service production (H / F) CDI - Temps plein Poste à pourvoir à compter du 03/03/2025 L'établissement « EA Cuisine de Villersexel », oeuvre dans le secteur commercial et concurrentiel de la restauration collective et emploie 44 salariés dont 34 travailleurs handicapés et poursuit un double objectif : - économique, à travers la production en moyenne 3 000 repas/jour en liaison froide (restauration collective) jour livrés auprès de collectivités, entreprises et ESMS et 50 repas/jour en liaison chaude pour la cafétéria - social, à travers l'insertion par le travail de salariés en situation de handicap L'établissement dispose d'une antenne à Frasne le château et d'un restaurant inclusif à Vesoul. Vos Missions : Sous l'autorité[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Luzech, 46, Lot, Occitanie

***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars entre 9h et 17h au Parc des Expositions (Péage Cahors Sud) ***** Les établissements de Boissor recrutent pour leur atelier Imprimerie de l'ESAT Un Moniteur Atelier (H/F) - 1 E.T.P - CDI (Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966) Le candidat devra être titulaire d'un Brevet professionnel + 5 ans de pratique professionnelle ou CAP + 7 ans d'expérience professionnelle en rapport avec l'emploi. L'ESAT de BOISSOR offre aux personnes en situation de handicap des activités diverses à caractère professionnel et un soutien médico-social et éducatif, en vue de favoriser leur épanouissement personnel et social. Ceci grâce à différents ateliers : blanchisserie, pâtisserie, imprimerie & signalétique, conditionnement, horticulture, maçonnerie, lavage auto et atelier bois. L'ESAT dispose également de son propre pôle transport qui intervient de façon transversale sur les différents ateliers, afin d'assurer les livraisons clients. Les principales missions de la personne : - Met en œuvre une pédagogie spécifique pour transmettre[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Qui sommes-nous ? Le Cnam, Conservatoire national des arts et métiers, leader de la formation professionnelle supérieure, offre à tous ses élèves des parcours totalement adaptés à leur situation personnelle et professionnelle. Nous donnons la chance : - Aux actifs (salariés et demandeur-euse-s d'emploi) de monter en compétences pour se maintenir en emploi, progresser dans leur vie professionnelle, se reconvertir, maximiser leur employabilité ; - Aux jeunes adultes de poursuivre leurs études de manière professionnalisante par le biais de l'alternance ; - Aux entreprises de développer les compétences de leurs salarié-e-s, de s'adapter aux évolutions de la société et d'améliorer leur performance. Engagés dans un plan stratégique ambitieux avec une volonté de développement au plus proche des territoires et des habitants du Grand Est, nos 100 collaborateurs et 900 enseignants, répartis sur 18 implantations, mettent tout en œuvre pour permettre à chacun de développer ses compétences et s'épanouir dans sa vie professionnelle. Vous souhaitez prendre part à cette belle aventure ? Rejoignez-nous ! Pour prendre part à l'organisation et la mise en œuvre des services supports pour[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un Formateur (H/F) pour accompagner des stagiaires en situation de handicap, âgés de 16 à 25 ans, dans leur découverte du monde professionnel. Ce public rencontre des difficultés d'apprentissage liées à des troubles neurodéveloppementaux (dont les troubles du spectre autistique), une déficience mentale ou cognitive. Votre mission consistera à favoriser le développement de leurs compétences et pour ceux ayant un potentiel d'employabilité, à les accompagner vers l'insertion professionnelle, en lien étroit avec leur établissement de référence. Plus précisément, les missions seront notamment les suivantes : - Concevoir et animer des activités adaptées aux besoins individuels et collectifs des jeunes, en étroite collaboration avec les équipes socio-éducatives des établissements partenaires (IME, IMPRO, ITEP, SESSAD, etc.). - Renforcer[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Belfort avec mobilité Montbéliard (Remboursement des indemnités kilométriques) LA DOUBLE MISSION : 50% CRE : Chargé.e de la relation entreprises / 50% Consultant.e en insertion professionnelle pour le dispositif[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur en charpente H/F à Laval. Vous interviendrez sur la formation "Poseur de panneaux photovoltaïques" dont le contenu portera sur : - les différents types de charpentes, - les caractéristiques techniques, géométriques et dimensionnelles, - le vocabulaire technique, - les principales pathologies. En tant que formateur H/F vous serez amené(e) à conduire les activités suivantes : - Concevoir les supports pédagogiques de formation et d'évaluation ainsi que les TP associés - Maîtriser des savoirs de technologie professionnelle - Conduire des projets et préparation aux certifications (Diplôme, Titre professionnel, CQP) - Évaluer les candidats/apprenants - Accompagner individuellement les stagiaires et/ou apprentis - Effectuer le suivi en entreprise - Définir les les moyens matériels nécessaires et préparer les bons de commande. Afin de vous accompagner au mieux dans vos nouvelles fonctions, un parcours d'intégration sera organisé vous permettant de découvrir notre environnement de travail et plateaux techniques. Vous[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La mission : Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle est l'interlocuteur des jeunes de 16 à 25 ans, confrontés à des problèmes d'insertion, de formation, d'emploi et de vie quotidienne. Il leur apporte une réponse personnalisée. Le CISP est polyvalent et agit en accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale. Vous aurez plus particulièrement à mettre en œuvre les actes professionnels suivants : Organiser et mettre en œuvre les prestations d'accompagnement des publics (actions collectives et accompagnement individuel) et des solutions adaptées à la situation des jeunes : Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic individuel sur la situation de ce public Préparer et animer les accueils collectifs des publics. Assurer un suivi des itinéraires d'insertion professionnelle et la gestion administrative liée à la fonction : Assurer le suivi du bénéficiaire durant tout son parcours (accompagnement global) Etablir des relations régulières avec les interlocuteurs (formateurs, employeurs, travailleurs sociaux.) et les partenaires extérieurs : (Pole emploi, Conseil Départemental .) Garantir l'évaluation de la progression du public vers l'autonomie[...]

Kinésithérapeute

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

--- Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française 973 --- ESMS: CAMSP/CMPP/SESSAD Nous recherchons 2 Kinésithérapeute: Missions techniques : - Dépister et prévenir les troubles de l'appareil locomoteur par un examen kinésithérapique global ; - Accompagner les enfants présentant un déficit moteur dans leur développement ; - Participer à l'élaboration du diagnostic et du projet thérapeutique de l'enfant ; - Mettre en place en fonction du projet, un suivi kinésithérapique adapté (mouvements actifs ou passifs), qui peut être modifiée en fonction de l'évolution de l'enfant ; - Prévenir des complications secondaires ; - Mener des séances individuelles et/ou en groupe, seul ou en co animation avec d'autres thérapeutes, éventuellement en association avec un parent - En collaboration avec l'ergothérapeute, le prothésiste et le médecin, participer à l'élaboration et au suivi de l'appareillage et l'utiliser dans le cadre de la rééducation. Réaliser des vidéos pour l'analyse quantifiée de la marche avec le médecin chirurgien orthopédiste, l'assister dans ses consultations et dans l'analyse pour optimiser la prise en charge. Mission annexes : - Participer aux synthèses,[...]

Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTIF DU POSTE Secteur : Formation Service : Institut de Formation Sanitaire et Sociale (IFSS) Lieu de travail : Briançon Nature du contrat : CDD 5 mois - 100% Prise de poste : 12/05/2025 Amplitude horaire : 35h par semaine Présentation du service : Le pôle Formation est composé de 3 établissements : Institut de Formation Sanitaire et Sociale (IFSS), établissement et services de réadaptation professionnelle (ESRP) et le centre de Formation Continue : Seltzer Compétences. L'Institut de Formation Sanitaire et Sociale & CFA Seltzer est doté d'une équipe dynamique, solidaire et créative. Elle forme les futurs : aide-soignant, auxiliaire de puériculture, ambulancier, accompagnant éducatif et social, auxiliaire ambulancier et assistant médical. Pour chacune des formations qualifiantes, un dispositif de formations préparatoires est proposé en amont. L'IFSS & CFA Seltzer propose ces parcours par l'apprentissage. Basée avant tout sur la professionnalisation des apprenants, la pédagogie adaptée s'appuie sur les expériences acquises dans le cadre d'activités professionnelles antérieures, des stages en milieu professionnel et sur des situations professionnelles reconstituées. Nous[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Psychomotricien / Psychomotricienne

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable d'établissement médico-éducatif

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Psychologue du travail

Activité sportive au centre social La Parenthèse

Activité sportive au centre social La Parenthèse

Responsable de développement territorial

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Chef de service socioéducatif

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Responsable de maintenance en énergie

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Chef de ligne de production en industrie alimentaire

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Formateur / Formatrice d'adultes

Chargé / Chargée de relations entreprises

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Kinésithérapeute

Secrétaire

Ressources supplémentaires